哈尔滨二线城市会计专业的就业前景

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我们家的的会计专业的就业前景可以概括为一下几点：
一．内资企业：需要量大，工资待遇、发展趋势欠佳。
岗位状况：这一块对会计优秀人才的需求是较大的，也是现阶段会计毕业生的较大就业方位。很多中小内集团公司特别是民营企业，针对会计岗位她们需要找的只是“帐房先生”，而不是具备财务管理和分析能力的复合型人才，而且，该类集团公司大多数财务监督和操纵体系非常简陋。因此，在初创期，她们的会计工作通常全是掌握在自身的心腹（戚）手上。到集团公司做大，财务复杂到亲信（戚）无法全盘操纵时，才会招骋“外人”记记帐。
薪资情况：新人月工资绝大多数集中在一千五百元上下。
二．外资企业：工资待遇好，学得专业。
岗位状况：绝大多数外资企业的同等岗位工资待遇都远在内资企业之中。更重要的是，外资企业企业财务管理体系和方式都成熟，对新职工通常都会进行一段时间的专业培训。工作效能高的在其中一个缘故是职责分工细腻，而职责分工的细腻使我们在所承担岗位上只有学得某一方面的专业知识，尽管这种专业技能非常专业，但对整个职业发展全过程不好，由于你难以获得全面的财务操纵、分析等工作经验。后续学习培训机遇多是外资企业极具吸引力的另外缘故。财务管理也是一个工作经验与专业知识越多越有价值的岗位，而集团公司提供的学习培训机遇有别于在学校听老师上课，它更贴到实际工作中，也更可用。
薪资情况：新职工的合理月工资在三千元之上，绝大多数外资企业能解决职工的各种保险及其住房公积金。
三．各种事务所：小所和外资企业企校的很大区别。
岗位状况：所有的各种事务所工作中都是有一个特性，那便是：累！区别取决于很多小各种事务所所，工资待遇低，加班加点不给加班工资，杂事多……外资企业各种事务所比如启航税务则工资待遇好些的多，但从某类层面来说，她们的工作目标更重，坊间甚至有传闻说在那里是“一个女人当做男人用，男人当做牲口用”，加班加点更是家常便饭，著名的“安达信太阳升起”就是指职工经常加班加点后摆脱写字楼就能看到的太阳升起。但在各种事务所确实能学得很多东西，即使是小所，因为每人必备的问题，针对一个财务审计新项目，你必须从头开始跟到尾，包括和送审单位的沟通交流等等，能充分锻练能力。大所则是对团队合作及其际会计准则、专业性、信念等层面能给予炼狱般的磨炼。
薪资水平：有的小会计事务所月工资只有一千元，大一点儿的则在三千元上下，外资企业企校实习生（试用期）都能拿到五千元之上。
四．理财咨询：大势所趋的阳光岗位。
岗位状况：去过金融机构等金融机构招聘会的同学们应当晓得，如今对本人理财咨询职位的招骋需要量正在慢慢变大，而且，因为社会项目投资渠

(编辑：哈尔滨税务代理)

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